top of page
השירותים שלנו
חסינות לשינוי בארגונים:
בניית מפה קולקטיבית
אורך הסדנה: 4 שעות
סדנה יישומית למנהלים, צוותים מקצועיים וצוותים עסקיים, המבוססת על גישת החסינות לשינוי, שנחקרה רבות בהקשרים של אתגרי מנהיגות, קהילות הלמידה הארגונית וניהול צוותי עבודה ברוח חזון הארגון.
בסדנה נגלה יחד איך אותם עקרונות שמסייעים לאדם בודד לבצע שינוי, שיש בכוחם להיות קטליזטור משמעותי לשינוי ארגוני ומענה טוב לאתגרי צוות מורכבים.
ניצור מפת החסינות קולקטיבית (Collective ITC Map) בהקשר ארגוני.
ניתן לגבש יעד שינוי אחד משותף כצוות, או לחילופין, יעד אינדיבידואלי המתכתב עם השינוי הרצוי והזהות הארגונית הקולקטיבית.
הסדנה מיועדת למי שמעוניין להוביל שינוי בתוך הארגון או הצוות, מתקשה להבין מדוע הוא לא מתממש בפועל, מתקשה לרתום את הצוותים או חווה שוב ושוב תהליכי שינוי שאינם עמידים לאורך זמן.
bottom of page